Kupas Buku : The 17 Essential Qualities Of A Team Player

Buku The Essential Qualities Of A Team Player ini merupakan buku karangan John C. Maxwell. Beliau adalah seorang ahli kepemiminan, penulis yang telah menjual lebih dari tiga belas juta buku. Beliau pendiri EQUIP dan INJOY stewardship Services. 

Di buku ini beliau menjelaskan bagaimana sikap-sikap yang harus diambil untuk menggerakan sebuah team dalam mencapai tujuan team. Keberhasilan yang dicapai adalah keberhasilan team bukan hasil dari individu.

Dalam menggerakan sebuah team, beliau memberikan 17 kualitas yang harus dimiliki oleh kita sebagai penggerak team. Untuk saat ini saya akan membahas 6 sikap saja antara lain :

Mampu Menyesuaikan Diri

"Salah satu kelemahan manusia yang paling merugikan adalah sikap tidak flexibel. Anda bisa bersikap tenang, mengatasi rasa takut. Dengan keyakinan diri dengan mengenyahkan kemalasan dengan disiplun. Namun tak ada penawar untuk pola pikir yang kaku. Anda hanya akan menghancurkan diri anda ". - ANONIM

Keluwesan adalah hal penting dalam kerja sama tim, tanpa hal tersebut kerjasama hanya omong kosong. Ciri penggerak tim yang memiliki sikap mampu menyesuaikan diri antara lain :

1. Mau belajar
2. Merasa nyaman
3. Kreatif
4. Berorientasi melayani

Kunci paling penting untuk seorang penggerak tim adalah bersedia menyesuaikan diri dengan tim bukan malah berharap tim yang menyesuaikan diri dengan anda. Kecuali jika setelah anda pelajari, jika ada hal-hal yang kurang maksimal, anda bisa memberikan saran perbaikan.

Mampu Berkolaborasi

"Ketika segenap kekuatan bersatu, semua bahaya tercerai-berai"- Hendry Wardsworth longfellow

Empat hal yang harus difahami seorang penggerak tim dalam berkolaborasi antara lain :

1. Perlakukan rekan satu tim sebagai kolaborator bukan kompetitor
2. Dukunglah rekan satu tim jangan curigai mereka
3. Pentingkan tim bukan diri sendiri
4. Ciptakan kemenangan dengan melipatgandakan kekuatan 

Sikap ini cukup sulit dilakukan karena berkaitan dengan ego, membantu rekan tim untuk mencapai tujuan merupakan salah satu cara agar tim mendapatkan tambahan kekuatan dari anda. Tapi untuk melakukan hal tersebut, kita harus mengalahkan ego kita.

Berkomitmen

"Begitu seseorang sungguh-sungguh berkomitmen, tuhan pun akan membantu. Segala hal yang mustahil pun bermunculan untuk menuntunnya. Serangkaian peristiwa terjadi karena sebuah keputusan dan demi kebaikannya, segala bentuk kejadian tak terduga serta pertemuan dan pertolongan penting yang tak pernah di impikan siapapun akan datang menghampirinya". - William H. Murray

Pokok-pokok penting dalam berkomitmen antara lain :

1. Komitmen akan terlihat saat kesulitan melanda
2. Komitmen tidak bergantung pada bakat dan kemampuan
3. Komitmen lahir karena pilihan bukan keadaan
4. Komitmen yang didasarkan pada keyakinan pasti akan bertahan.

Komitmen adalah pondasi dalam sebuah tim. Semakin kuat komitmen dibuat, maka semakin kuat pondasi yang dimiliki oleh sebuah tim.

Komunikatif

"Jika anda tidak fasih dalam berbicara dan menulis, anda bukanlah siapa-siapa. Setiap hari anda akan sakit hati karena melihat orang-orang yang memiliki sepersepuluh kemampuan atau pengetahuan anda, namun terus melangkahi anda". - Lord Chesterford

Fahamilah, ini tim, banyak ide disini, kita hadir untuk saling melengkapi, meskipun berbagai macam ide dan cara ada tetapi tetap satu tujuan.

Karakteristik dari tim yang komunikatif antara lain :

1. Tidak memisahkan diri dari anggota lain dalam tim
2. Mudah diajak komunikasi oleh anggota tim lain
3. Memperhatikan hubungan yang berpotensi menimbulkan masalah

Kejujuran dalam berpendapat adalah hal penting dalam tim. Jika kita tidak suka berterus terang, kecil kemungkinan kita bisa bekerjasama dalam tim.

Kompeten

Pastikan anda memang memiliki kemampuan, jika tidak, anda hanya akan menghambat tim. Lakukan yang terbaik yang anda bisa. Belajar dan berkembanglah setiap saat. Orang-orang yang memiliki kompetensi tinggi memiliki karakteristik sebagai berikut :

1. Berkomitmen pada keunggulan
2. Tidak pernah puas dengan yang biasa-biasa saja
3. Memperhatikan detail
4. Bekerja dengan konsisten.

Dapat di Andalkan

"Jangan takut pada orang yang suka berdebat, tapi takutlah pada orang yang suka mengelak"- Wolfram Von Eschenbach

Inti dari dapat diandalkan menurut John. C. Maxwell :

1. Niat yang tulus
2. Sikap bertanggungjawab
3. Pola pikir yang bijak
4. Kontribusi yang konsisten

Adapun kiat-kiat untuk melatih agar anda dapat diandalkan :

1. Selidiki motif anda : anda yang paling tahu apa yang anda inginkan
2. Apakah kata-kata anda bisa dipegang
3. Temukan seseorang yang bisa membuat anda selalu bisa bertanggungjawab

Back (Kupas Buku : Cara Cepat Membaca Wajah)